「 朝起き一つ出来ないようでは、会社経営は出来ないっ 」
「 やると決めたことをやらないと、社員は守れない 」
との単会設立式での倫理研究所からの檄を受けて、社内の朝礼改革に取組んでこられた、とのことです。
まだまだ古い習慣の残る鉄鋼業界の中で始めた当初は、古参社員の根強い抵抗を受けて大いに悩まされたり、リーマンショックの経営危機を乗越えながら終始一貫、至誠を尽くして、社員の行動規範や好きな言葉を取り入れた独自の活力朝礼のスタイルを確立していくストーリーに、参加者の大きな共感が寄せられました。
締め括りの、〝 勇気を払って取組む活力朝礼 〟の言葉に大きな励ましと元氣を戴いた、爽やかな朝のひとときでもありました。